Global Category Manager IT (h/f) Matériel indirect

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Weissenhorn

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À PROPOS DU POSTE

Global Category Manager IT (h/f) Matériel indirect

Qu'est-ce qui t'attend ?

En tant que Global Category Manager (h/f), vous êtes responsable au sein de l'équipe de l'approvisionnement global en services informatiques/de télécommunications et en produits matériels/logiciels.
Vous êtes responsable du développement et de la mise en œuvre des stratégies de catégorie dans les domaines du matériel, des logiciels et des services informatiques.
Vous coordonnez des projets globaux d'épargne, développez des projets de sourcing et les mettez en œuvre, notamment par le biais de catalogues électroniques.
Vous suivez les tendances techniques et l'évolution du marché dans le domaine informatique, effectuez des évaluations continues des risques et développez des mesures de réduction des coûts.
En outre, vous analysez et évaluez les catégories et mettez en place une structure de fournisseurs adéquate pour l'ensemble du secteur informatique.
Vous gérez les contrats, négociez les avenants et résolvez les conflits contractuels en collaboration avec Legal & Compliance.

Qu'est-ce que tu dois apporter ?

Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine des achats stratégiques et de la conduite de négociations, en particulier dans l'achat de services informatiques/de télécommunications ; de licences informatiques et de produits matériels/logiciels
Connaissance approfondie de la gestion de projets complexes de sourcing informatique
Expérience dans la gestion de projets de changement exigeants
Capacité à penser de manière stratégique et à développer des stratégies à long terme pour la catégorie d'achat
Très bonnes compétences en communication et connaissances avancées en anglais

Ce qu'offre notre client

Intégration du travail et de la vie privée : dans la mesure du possible, notre client vous propose un travail mobile et vous fournit l'équipement technique adéquat. Outre des modèles de temps de travail flexibles et le job sharing, la garde d'enfants et de vacances de notre client permet de mieux concilier vie professionnelle et vie familiale.
Dépassez-vous : des entretiens annuels avec le personnel, des conseils et des encouragements en matière de formation continue, des programmes d'échange et de mentorat ainsi que des formations en leadership vous aident dans votre développement professionnel. L'Académie d'entreprise vous propose de nombreuses possibilités de formation continue ainsi qu'un accès gratuit à des plateformes d'apprentissage en ligne telles que LinkedIn Learning et getAbstract.
Sur place à Weißenhorn : le site de Weißenhorn convainc non seulement par sa bonne desserte par les transports en commun et ses places de parking gratuites, mais aussi par son bistrot et son excellente cantine internationale proposant des actions, y compris des subventions, ainsi que par sa salle de fitness proposant des cours.

Tu as envie de te lancer avec nous ?

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